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Concilier travail et famille. Est-ce (vraiment) possible?

Est-il plus facile aujourd'hui d’élever une famille tout en étant performante au boulot?

Modifié le :
2010-01-08 11:23
Publié le :
2010-01-04 15:23
Par:
Karine Vilder

istockphoto

Travail et famille: Ailleurs dans le monde et trucs

Les parents les plus gâtés de la planète habitent en Suède. D'emblée, ils ont droit à 16 mois de congé parental, qui peut être partagé entre la mère et le père.

Chez nos cousins français, la semaine de travail est officiellement passée de 39 heures à 35 heures pour tout le monde en 2002. Au Danemark, on peut se prévaloir gratuitement d'une aide ménagère lorsque le parent qui s'occupe des enfants est trop malade pour veiller sur eux.

Depuis mars 2000, le gouvernement irlandais fait de gros efforts pour pousser les employeurs à adopter des mesures qui épaulent les familles. S'ils sont parents de très jeunes enfants (6 ans et moins) ou d'un enfant handicapé, les travailleurs anglais peuvent bénéficier d'un horaire flexible, un droit qui leur a été accordé en avril 2003. Aux États-Unis et en Australie, par contre, on commence à peine à s'interroger sur le sens de l'expression «conciliation travail-famille»...

On veut des trucs!

Ne manquez pas de lire les meilleurs trucs de la coach de vie Mélissa Lemieux dans l'article Concilier travail et famille: Comment y arriver? publié sur notre site.

On peut aussi consulter Le guide québécois des soins à domicile de Philippe Said (Les Éditions Goélette, 20 $), le premier ouvrage à fournir une liste complète des services de dépannage pour les gens qui ont à leur charge un parent en perte d'autonomie.

La version originale de cet article a été publiée dans le numéro d'Octobre 2009 du magazine Vita .

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Commentaires

  • Modza's avatar Modza a écrit :

    2010-02-15 4:02 PM

    Wow! Je me sors à peine de cette phase critique que nous vivons toutes (nouvelles maman) quand bébé et encore petit et que y’a pas de place en CPE (ou garderie à 7$). Quelle période pénible. C’est pour cette raison que j’ai mis ma vie sur pause lorsque j’ai eu mes deux garçons. Leurs 3 premières années de vie c’est fait avec leurs mamans. essentielles et ne pas mettre tout le fardeau sur papa. J’ai senti que je n’avais pas le choix de procéder de la sorte. Ce n’était pas juste pour moi, pas juste pour mon employeur et surtout pas juste pour mes enfants. Maintenant mes garçons sont à l’école et je suis un peu moins inquiète. J’ai fait un retour au travail à temps plein depuis 2 ans. Je dois dire toutefois que je suis essoufflée. Car après ma journée de travail et mon 45 min j’ai un autre boulot qui m’attend. Aller chercher les petits, donner une collation, préparer le souper, faire les devoir, partir une brasser de lavage, ramasser les traineries, préparer la liste d’épicerie, préparer les lunchs du lendemain, donner les bains, brosser les dents, lire l’histoire,…Travailler un 30 heure semaine...Un jour peut-être!
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